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高盛年度裁员本周将启股票交易部领衔

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“如果高盛的股票债券交易都赚钱困难的话,可见卖方交易今年会有多惨淡。”华尔街一位华人固定交易分析师在看到高盛裁员信息后向《第一财经日报》如此表示。

高盛本年度的例行裁员始于其原本最赚钱的交易部门。据境外媒体援引消息人士的话称,高盛的股票交易部门因为成交量和盈利能力不佳而成为裁员重点,另外固定资产交易部门也将有不到5%的人被裁。

“从去年来看,高盛交易失利的主要原因在于,一方面交易量较小,另一方面市场波动率比较低。”上述华人分析师对本报记者表示,“不过这并不一定表明全球股市在中长期内将走向负面,卖方交易盈利与股市的中长期表现没有直接关系。”

按照惯例,高盛每年要裁掉大约5%的业绩最差员工,“本次裁员是例行裁员,并非节约成本的战略。”消息人士称,尽管如此,高盛裁减交易部门员工还是让这位在华尔街的固定交易分析师感到不安,“之前市场就有这样的传闻,而且以高盛的标杆效应,其他机构出现类似的情况并非不可能。”

不过,裁员早已非业内新闻,据统计,在过去两年中,高盛已经裁员总计超过3300人,全球范围内其他投行也几乎无一幸免。在本月早些时候,高盛新任财务官哈维・施瓦茨就表示,(高盛)更大规模的裁员是为了提高股东回报率。

当时,施瓦茨明确表示对2012年的盈利情况不满,同时对2013年的行业走向表示担忧,“我认为这个行业将追求更高的回报率,所以在一段时间内,该行业过剩的产能将不得不被挤出来。”

本文来源:第一财经日报作者:孙红娟

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